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내부 감사를 실시하는 방법

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내부 감사는 조직의 재정 및 재료 상태에 대한 정확한 정보를 얻기 위해 수행됩니다.

동시에 성능과 효율성에 대한 방법과 경제 체제의 절차를 추정했다.

명령

    1

당신은 내부를 수행하기 전에 심사, 당신은 당신이 작업의 결과를보고 싶은 것을 목적과 목표를 정의해야 심사허. 당신의 자신을 만들기 심사부정적인 조직의 작업에 영향을 미칠 수있는 회사의 부정적인 걸릴 직원을 가질 수있다. 따라서 모든 서비스 및 기업 부서에 전달하는 것이 필요하다 심사 따라서 최상의 결과를 달성하기 위해 돕는 일에 약점과 편차를 식별되지 노동자, 작업 프로세스를 제어하도록 설계.

    2

내부의 설립에 결정 사항을 충족 이사 또는 설립자의 보드 심사그러한 결정은 관련 문서에 기록된다.

    3

권리와 내부의 힘 심사과 회사의 이사 또는 주주의 이사회가 서명 한 서면 문서를 작성.

    4

시험 전 심사오라는 방법을 처방 계획을 작성할절차 및 작업의 양을 수행. 조직의 머리에 의해 서명 계획. 필요한 경우, 머리는 기업의 업무에 서면 설명을 제공합니다.

    5

경우] 심사즉, 생산 공정 또는 이와 유사한 작업이 특정 지식을 가진 전문가가 필요하고 이러한 시험은 외부에서 전문가를 고용하고 그와 상응하는 계약을 체결.

    6

자신을 수행 한 후 심사그리고 부서는 책임이 있음을보고 않습니다 심사영업 이익은 중요성의 관점에서 의견을 말한다 상세한 권장 사항을 제공합니다. 의견을 표현, 심사영업 이익은 윤리 전문 코드에 따라 규칙이 적용 심사허.

    7

심사허 내부를 수행하는 것 심사 작업에 대한 하나 아직 모든 오류와 편차 올바르지 않습니다.

    8

기억 심사영업 이익은 관리 회사의 관계가 없습니다. 오직이 방법으로는 최종 보고서에 제공된 데이터의 정확성을 보장합니다 심사오라.

내부 감사를 실시하는 방법 그것은 마지막으로 수정되었습니다 : 월 23, 2017siywiifc
그것은 주요 내부 용기의 바닥 글 텍스트입니다